RECRUIT採用情報
数字で見るRJCリサーチ
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- 従業員数
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60人
- 男女比
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52%
48%
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- 新卒・中途比
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24%
76%
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- 平均年齢
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36.1歳
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- 平均勤続年数
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6.7年
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- 既婚率
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40.9%
※上記記載データは2023年3月時点のデータです。
採用選考フロー
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FLOW01
- 採用ページから応募する
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まず各求人おページよりご応募ください。履歴書・職務経歴書を応募フォームにアップしていただくか、郵送にてお送りください。
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FLOW02
- 書類選考
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書類選考の結果、次の段階に進んでいただく方には、面接の日程をご連絡いたします。また、残念ながら採用を見送りとさせていただく方にはメールまたは書面にて結果をご連絡いたします。
※応募書類の返却はいたしません。お預かりした個人情報については、当社にて責任を持って破棄させていただきます。
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FLOW03
- 面接
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書類選考を通過された方には、面接日程を連絡させていただきます。
※面接の実施回数は、2~3回を予定しております。
※面接時に適正テストを受けていただく場合があります。
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FLOW04
- 合否通知
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合格通知に関しては、メールまたは書面にてご連絡いたします。
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FLOW05
- 入社
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面接に合格された方は、入社日を確定させていただきます。3カ月の試用期間後、本採用となります。
募集職種一覧
現在募集している職種は、以下の求人一覧をご確認ください。
新卒採用に関しては、親会社であるインパクトホールディングス株式会社でグループ一括採用を行っております。
働くための制度と環境
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- 休日休暇
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- 年間休日120日
- 完全週休2日制(土日休み)
土日出社の場合は振休もしくは代休を取得いただきます。 - 年末年始休暇
- ゴールデンウィーク休暇
- 夏季休暇
- 慶弔休暇
- 産休 / 育休
- 半日有給(半日単位で有給取得可)
- 時短勤務制度
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- 福利厚生
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- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
- 勤続表彰
入社後、満5年単位で表彰と賞与が付与されます。 - 通勤交通費(月3万円まで)
- 昇給 最大年4回
- 業績賞与
- 慶弔金支給
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- 評価・社内行事
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- 社内表彰制度(社長賞、年間MVP、新人賞など)
- グループ経営方針説明会
- グループ全体会議(毎週月曜日)
- グループ全体朝礼(毎日)